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[越南成衣業(yè)要求調(diào)漲較低工資標(biāo)準(zhǔn)]
發(fā)布日期:[20:48:00]共閱[1291]次
越南紡織及成衣業(yè)要求調(diào)漲較低工資,在已達成調(diào)漲12.4%的共識且將自明(2016)年1月起開始生效。
  根據(jù)國際勞工組織(ILO)表示,在越南全國工資委員會今(2015)年9月3日召開的第三次會議中,雇主、工會及政府之間單致決定調(diào)高25萬至40萬越南盾(11- 17.5美元)之間,全國各地依區(qū)域而有所不同。
  此行動延續(xù)之前幾個月的談判,新的較低工資標(biāo)準(zhǔn)以15票中14票支持而調(diào)漲。目前每月較低工資標(biāo)準(zhǔn)介于215萬至310萬越南盾(96-138美元)之間。
  ILO在越南的單位發(fā)言人表示,此工資標(biāo)準(zhǔn)將呈報給越南總理、商會及業(yè)界簽署。
  然而,越南紡織及成衣業(yè)也表示關(guān)切協(xié)議調(diào)漲的比率,越南紡織及成衣協(xié)會有鑒于該行業(yè)的“勞動強度”要求較低的6-7%調(diào)漲率,以給予該行業(yè)250萬員工。
  2014年該行業(yè)的出口營業(yè)額約達240億美元,預(yù)估2015會計年度可望成長至275億美元。
  該協(xié)會認為,較低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)漲10%將提高總勞動成本超過2,320萬美元,而保險費將上漲870萬美元,工會費用達5.3億美元,企業(yè)利潤因而減少。
  數(shù)字顯示,從2010年迄今,外國直接投資較低工資標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)從2.15倍提高到2.3倍;2014年國內(nèi)企業(yè)從2010年的2.95倍提高至3.16倍;雇主保險從2010年的18%提高至2014年的22%。
  該協(xié)會已致函越南總理,建議政府降低保險金的比例,并減少10%的工會經(jīng)費,給予企業(yè)更多的能量來照顧工人,例如在住房資助及幼兒托育服務(wù)。
  若干紡織協(xié)會表示支持紡織及成衣協(xié)會,Phu Tho紡織及成衣協(xié)會會長Tran Phuong表示,工資成長應(yīng)該是“自愿的”,企業(yè)不應(yīng)因此失去競爭力及再投資的能力。

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